· 职位年薪：25-55万

　　· 所属行业： 互联网/移动互联网

　　· 所属部门：人事部

　　· 企业性质：私营·民营企业

　　· 企业规模：500-999人

　　职位描述：

　　1、高层管理职位，全面统筹规划公司的人力资源战略及规划;

　　2、建立并完善公司人力资源管理体系，研究、设计适合公司发展战略的人力资源管理平台;

　　3、向公司高层提供有关人力资源战略、组织架构等方面的优化建议，并致力于提高公司的综合管理水平;

　　4、组织制定公司人力资源发展的各种规划，并监督执行计划的实施;

　　5、组织制定完善人力资源管理及行政管理体系和制度，合理计划和审核人力资源管理及行政成本;

　　6、及时处理公司管理过程中的重大人力资源及行政问题。

找猎头公司就选沃锐猎头公司：www.walre.com