-根据公司发展战略的要求，主持制定公司产品和技术发展战略规划及企业信息资源的规划，通过技术的实现推动整体战略的实现；
-全面负责技术团队整体的日常运营规划、决策和管理，以实现下达的经营目标；
-负责管理公司的整体核心技术，组织制定和实施重大技术决策和技术方案；
-负责组织研究行业最新产品的技术发展方向和技术架构，保证公司技术的领先性，巩固公司核心竞争力优势；
任职要求:
-统招重点本科及以上学历，计算机、软件工程相关专业优先考虑。
-十年以上知名互联网/移动互联/电商行业完整产品设计、项目开发及团队管理经验；
-熟悉互联网领域业务，深刻理解产业发展方向，具备敏锐准确的洞察力和缜密的逻辑思维，能够把握行业业务发展动向和关键技术发展趋势，并有自己的独到见解；
-很强的战略管理能力、组织管理能力、项目管理能力、创新管理能力；
-高超的公司战略方向把控能力，高领导力、高统筹能力，能引领整个团队高效运转；
-用人、识人及有效授权，推动整个团队组织发展及梯队建设；
-强烈的创新意识，高度的创造力、拓展力；
-有上市公司CTO 工作经验者优先；

-全面组织推动和实施公司产品和技术管理、技术开发等相关体系的统筹建设，制订符合业务发展需要的规范化制度、流程并监督落地实施，提供业务发展有力的技术支撑；
-领导技术团队实现网站系统的架构设计、系统分析、产品开发、平台搭建和性能优化等各项任务；
-领导技术团队的组织建设和管理体系建设的规划与实施、核心团队和梯队建设、员工职业发展、考核激励等相关工作开展，提升团队的工作质量、效率和技术能力，构建稳定、高效的技术研发团队；
-负责技术相关的年度收入、成本、费用预算制订、执行控制和及KPI指标落实；
-负责重大项目、技术方案的立项、评审，监督和协调项目相关资源，把握项目整体进度；
-领导技术团队实施年度、季度工作计划，完成年度、季度任务目标；
-公司安排的其它相关工作；

• 学历要求：全日制统招本科
• 性别要求：男
• 语言要求：普通话
• 专业要求：不限
• 年龄要求：35-45
• 工作年限：10年以上

• 职位年薪：80-110万
• 薪资构成：基本薪资
• 年假福利：国家标准
• 社保福利：国家标准
• 通讯交通：不确定