南京溧水引才借脑力推“产城”融合

来源:沃锐猎头公司
发布时间: 2016-07-01
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  走进溧水开发区滨淮大道的创维家电员工宿舍区,不得不被这里整洁的环境、优美的绿化、丰富便利的生活设施所惊叹,据悉,在这里住宿的员工足不出园区就可享受一条龙“保姆式”服务。这也反映出企业,尤其是大型企业对于人才的重视。

  人才是企业发展的核心,而项目是地区持续发展的关键。近年来,我区逐步转变以往粗放的发展模式,通过引进创维、比亚迪、金龙等一系列优质产业项目,并逐步淘汰落后产能,建设相关配套设施,全面提升对优质项目、高素质人口的承载力和吸引力。到2020年,全区工业总产值将达到2000亿元以上,年均增长12.1%。

  每年销售额10%投入研发

  只有四名操作工人的车间,却创造出年产值5000万元的神话。在开发区南京艾布纳密封技术股份有限公司一间空旷的车间内,听完公司负责人的介绍,记者感到十分疑惑。

  据介绍,艾布纳创立于上世纪90年代,于2008年搬入溧水,一直致力于化学密封、粘结产品的研发和推广。公司已取得了大陆轻合金承压铸件浸渗密封60%以上的市场份额。在这一领域,公司拥有的专利技术超过了世界任何同行,其浸渗粘结剂产品打破国外垄断。公司团结了一批国内外高分子材料、金属表面处理、自动化控制等领域的专家,目前公司120多名员工中已拥有硕士10人、博士1人,大专以上学历占比50%以上。

  据公司负责人介绍,艾布纳十分重视人才和技术研发,在51jb、智联网上常年招聘,并与大学合作研发,其中教授5人,博导2人,还将每年销售额的10%都投入到技术研发中,其产品已大量应用到汽车动力系统、高速列车、光伏风电、电子电器、航空航天等领域。其控股子公司费杰研发出机器人自动化涂胶系统,与密封剂一起打包销售给客户。

  “如果把公司比作一个哑铃,那么技术研发和销售分别是哑铃的两头,生产只是中间的杠杆。”公司负责人形象的比喻,也解释了为何四个操作工人的车间,却有一年5000万的产值。目前,艾布纳已获得省高新技术企业、市级企业技术中心、省专精特新产品等称号。去年公司产值达到1亿元,今年确保1.5亿元。公司已于5月1日申报新三板。

  员工在宿舍享受“保姆式”服务

  6月16日中午,记者走进位于溧水开发区滨淮大道96号的创维家电员工宿舍区,不禁眼前一亮。园区内,保洁员正在打扫卫生,道路两旁的绿化带被修剪得整整齐齐。不远处,是一座封闭式篮球场,供员工锻炼使用。

  员工宿舍楼分为四栋,宿舍管理员介绍,为了留住招聘的人才,创维为职员提供了四人间的宿舍,同时还可以根据需要选择二人间、单人间,甚至套房。当记者走进其中一间双人间员工宿舍,看到整间房十分宽敞,不仅配备了两张单人床、席梦思、办公桌、衣柜等家具,甚至WIFI、电视机、洗衣机也一应俱全,类似于宾馆配置。宿舍管理员告诉记者:“食堂三楼还有员工活动中心,员工可以在里面打台球、乒乓球,可用跑步机健身,园区里还配有网吧、周末影院、餐厅、超市等多种业态,满足生活所需,公司会定期组织各类趣味比赛来丰富员工业余生活。可以说创维的员工不用出园区就可以享受‘保姆式’服务。”

  创维家电人事部负责人介绍,目前创维家电管理技术岗共有305人,其中博士1名,硕士10名,本科学历150人,大专学历117人。其中本科以上学历占比已经达到53%。创维十分重视人才的引进和培养,今年除引进核心人才外,初步确定新招高校大学生15人进行储备人才培养,并逐步提升管理技术岗位本科以上人才占比。目前,四栋宿舍楼的入住率也很高,已经达到60%。

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