北京构建特色人才培养体系

来源:沃锐猎头公司
发布时间: 2023-02-28
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  当下,数字化浪潮深刻改变着人们的生活、工作和沟通方式,数字化经济更是进入蓬勃发展时期。在数字化时代中,企业对人才的需求也在急剧发生变化,与传统技能型人才相比,当下企业更需要的是具有创新研发能力、数据化能力以及多样综合能力的高技能人才。一直以来,八维教育不断洞悉社会发展需求,构建特色人才培养体系,助力数字化转型。

  创新研发能力

  据人民网消息,当前软件业发展正当时!截至今年十月份,软件业收入达到了84214亿元,利润总额达到了10047亿元,软件业务出口收入达到了427亿美元;软件产品收入达到了20737亿元。

  八维教育培养优质人才

  从数据中可以看出,我国软件市场规模稳步壮大,为众多行业数字化转型提供了有效支撑。

  而作为数字时代的青年,数字技能必不可少。无论是从事大数据、云计算,或是物联网、人工智能等哪一方面工作,没有扎实的专业技能,就等于失去了一块数字化时代的“敲门砖”。

  未来随着大规模数字化转型升级,对于数字化人才的需求也将逐渐增多,数字化技术人才也将从满足基本需求转变为创新能力的应用,以避免个人沦为“工具人”。

  而想要避免这一现象发生,往往需要在接受数字化职业教育时就有所体现。比如,八维在对学生进行IT技能教育时,从多角度打造学生核心竞争力。

  一是在专业基础方面注重理论落地,因为教师拥有丰富的行业从业经历,所以可以将理论化的知识点带入到工作场景中去,便于学生理解;二是在实训阶段,通过实际操作增加学生项目经历,学生带着项目经历去企业应聘,去和同岗位人竞争,自然会自带优势。

  八维教育助力数字化转型

  数据化能力

  阿里巴巴主要创始人马云就曾提出了DT的概念,也就是数据技术。他表示:人类已经从IT时代走向DT时代,IT时代是以自我控制、自我管理为主;DT时代,是以服务大众、激发生产力为主。

  人民网消息显示:2022年一至十月份,我国信息技术服务收入达到了54583亿元,其中云计算、大数据收入为8234亿元,占信息技术服务收入15.1%,大数据需要的复合型人才需求将源源不断产生。

  总的来说,大数据人才包括大数据研发人才和大数据应用人才。大数据研发人才是指具备“数据处理能力”的工程师。大数据应用人才是具备行业知识和大数据思维能力,能够从大数据角度分析行业数据、实现管理决策、促进行业发展。

  数据技术将是下一个重要的技术革新,而我们不仅要把精力关注在数据技术能给我们带来的好处上,更要勇于接受挑战,用所学不断突破创新。

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